“อัปเดตกฎหมายแรงงาน ที่นายจ้าง ลูกจ้างควรรู้”

แนวปฏิบัติสำหรับองค์กรนายจ้าง กองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษา นายจ้าง

นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ในกรณีใดกรณีหนึ่ง ดังต่อไปนี้ · ทุจริตต่อหน้าที่หรือกระทำความผิดอาญาโดยเจตนาแก่นายจ้าง · จงใจทำให้นายจ้างได้รับความเสียหาย

นายจ้าง นายจ้าง · ฆ่าหนุ่มใหญ่รับจ้างเลี้ยงวัว ตีจนหน้าเละ คาดทะเลาะกันในวงเหล้า · เตือน แรงงาน MOU ครบ 4 ปี ต้องเดินทางกลับประเทศต้นทางภายใน 30 เม ย ก่อน · “ผู้อำนวยการ-หัวหน้าแผนก” ล้นเมือง นายจ้าง และนายจ้างตกลงจะให้สินจ้างตลอดเวลาที่ทำงานให้ มาตรา ๕๗๖ ถ้าตามพฤติการณ์ไม่อาจจะคาดหมายได้ว่างานนั้นจะพึงทำให้เปล่าไซร้ ท่านย่อมถือเอาโดยปริยายว่ามี นายจ้าง และนายจ้างตกลงจะให้สินจ้างตลอดเวลาที่ทำงานให้ มาตรา ๕๗๖ ถ้าตามพฤติการณ์ไม่อาจจะคาดหมายได้ว่างานนั้นจะพึงทำให้เปล่าไซร้ ท่านย่อมถือเอาโดยปริยายว่ามี

ตรวจ16กุมภาพันธ์2566 แนวปฏิบัติสำหรับองค์กรนายจ้าง · เข้าระบบรับชำระเงินกู้ยืมคืน กยศ ผ่านกรมสรรพากร คลิก · ดาวน์โหลด คู่มือผู้ใช้งานระบบรับชำระเงินกู้ยืมคืนกองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษาผ่านกรมสรรพากร