เลิกจ้างอย่างไรไม่ให้ถูกฟ้อง
จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง เลิกจ้างและต้องจ่ายเงินชดเชยให้แก่ลูกจ้างตามกฎหมายว่าด้วย การคุ้มครองแรงงาน มหาวิทยาลัยจึงขอหารือว่ากรณีพนักงานของมหาวิทยาลัยเกษียณอายุเป็น การเลิกจ้าง และ
ไม่จ่ายเงินกรณีนายจ้างบอกเลิกสัญญาจ้างโดยไม่ เลิกสัญญาจ้างมีผลตามมาตรา ๑๗ วรรคสอง โดยให้จ่าย การไม่จ่ายค่าชดเชยพิเศษแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าหรือค่าชดเชยพิเศษ” จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง 7 สิทธิประโยชน์ใหม่ · 3 อัตราค่าชดเชยให้ลูกจ้าง · 4 กรณีนายจ้างมีการเปลี่ยนตัวหรือเปลี่ยนนิติบุคคล · 5 กรณีย้ายสถานประกอบการไปยังสถานที่อื่น · 6 กรณีจ่ายค่าตอบแทน · 7 กรณีบอกเลิกสัญญาจ้าง
จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง เลิกจ้างและต้องจ่ายเงินชดเชยให้แก่ลูกจ้างตามกฎหมายว่าด้วย การคุ้มครองแรงงาน มหาวิทยาลัยจึงขอหารือว่ากรณีพนักงานของมหาวิทยาลัยเกษียณอายุเป็น การเลิกจ้าง และ
จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง ไม่จ่ายเงินกรณีนายจ้างบอกเลิกสัญญาจ้างโดยไม่ เลิกสัญญาจ้างมีผลตามมาตรา ๑๗ วรรคสอง โดยให้จ่าย การไม่จ่ายค่าชดเชยพิเศษแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าหรือค่าชดเชยพิเศษ”
7 สิทธิประโยชน์ใหม่ · 3 อัตราค่าชดเชยให้ลูกจ้าง · 4 กรณีนายจ้างมีการเปลี่ยนตัวหรือเปลี่ยนนิติบุคคล · 5 กรณีย้ายสถานประกอบการไปยังสถานที่อื่น · 6 กรณีจ่ายค่าตอบแทน · 7 กรณีบอกเลิกสัญญาจ้าง